Arbeitsmarkt für Agent Outbound in Frankfurt

16 Stellen für Agent Outbound in Frankfurt

Airport Service Agent (m/w/d) für Mobilitätshilfe Frankfurt am Main

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Passenger Service Agent (m/w/d) am Flughafen Frankfurt Frankfurt am Main

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Passenger Service Agent (m/w/d) am Flughafen Frankfurt Frankfurt am Main

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Passenger Service Agent (m/w/d) am Flughafen Frankfurt Frankfurt am Main

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Passenger Service Agent (m/w/d) am Flughafen Frankfurt Frankfurt am Main

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Passenger Service Agent (m/w/d) am Flughafen Frankfurt Frankfurt am Main

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Customer Service Agent (m/w/d) am Flughafen Frankfurt! KEINE ZEITARBEIT Frankfurt am Main

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Customer Service Agent (m/w/d) am Flughafen Frankfurt! KEINE ZEITARBEIT Frankfurt am Main

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Festanstellung als Fluggastbetreuer (m/w/d) am Flughafen Frankfurt Frankfurt am Main

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Reisebegleiter:in mit Herz – Passagierservice Frankfurt (m/w/d) Frankfurt am Main

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IT Hotline Agent (m/w/d) Frankfurt am Main, Meckenheim, Berlin, Hamburg, Stuttgart und München

Für unseren Kunden suchen wir an den Standorten Frankfurt am Main, Meckenheim, Berlin, Hamburg, Stuttgart und München mehrere Mitarbeiter (m/w/d) für die Position als   KENNTNISSE Berufserfahrung im IT-Support Gute Kenntnisse in Windows 7, MS Office 2010, im Umgang mit Ticketsystemen sowie idealerweise Kenntnisse in Windows 10 und Office 365 Gute Kenntnisse in mobilen Endgeräten sowie Grundkenntnisse in VoIP und Active Directory Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ausbaufähige bis gute Englischkenntnisse LEISTUNGEN Tarifgebundener Vertrag (iGZ/DGB) Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach iGZ Persönliche Betreuung

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Reisebegleiter (m/w/d) am Flughafen Frankfurt gesucht! Frankfurt am Main

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Servicemitarbeiter (m/w/d) für Fluggäste am Frankfurter Flughafen Frankfurt am Main

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(Senior) Road Disponent (m/w/d) Frankfurt am Main

Ihre Aufgaben im Überblick: Eigenverantwortliche Disposition von Nah- und Fernverkehren im Bereich Air Cargo / RFSPlanung und Steuerung von FTL-Transporten sowie zeitkritischen SonderfahrtenKoordination und wirtschaftliche Auslastung des eigenen FuhrparksAuswahl, Steuerung und Preisverhandlung externer Frachtführer und SubunternehmerSicherstellung termingerechter Abhol- und Zustellprozesse am FlughafenVermeidung von Leerfahrten und kontinuierliche Optimierung der TourenplanungEnge Abstimmung mit Fahrern, Handling-Agenten, Airlines, Kunden und internen SchnittstellenArbeiten mit KPIs zur Sicherstellung von Qualität, Produktivität und KostenkontrolleAktive Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Dispositionsprozessen Das bringen Sie mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Spedition & Logistik oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Erfahrung in der Disposition im Nah- und FernverkehrIdealerweise Kenntnisse im Bereich Air Cargo, RFS oder FlughafenlogistikSicherer Umgang mit Subunternehmern und FahrernOrganisationsstärke und wirtschaftliches DenkenHohe Entscheidungsfreude und BelastbarkeitStrukturierte, selbstständige ArbeitsweiseKommunikationsstärke und DurchsetzungsvermögenGute Deutsch- und Englischkenntnisse Das erwartet Sie bei unserem Partner: Arbeitsplatz direkt am internationalen Drehkreuz Frankfurt FlughafenVerantwortungsvolle Position mit viel EigenständigkeitKurze Entscheidungswege und pragmatisches ArbeitsumfeldModerne Dispositions- und TelematiksystemeAttraktives Vergütungspaket mit EntwicklungsperspektiveStabil wachsendes Unternehmen mit internationalem NetzwerkKollegiales Team mit hoher Professionalität und Zusammenhalt Next Step: Was uns wichtig ist: Sie als Mensch!

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Supply Planner FBC (m/w/d) – Produktionsplanung Pharma Frankfurt am Main

Attraktive Vergütung nach Equal-Pay-Modell sowie Eingruppierung auf L3-Niveau sichern Ihnen eine faire und transparente Bezahlung. Verantwortungsvolle Position in einem internationalen Team, in dem Sie selbstständig agieren und gleichzeitig von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen unterstützt werden.

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Supply Planner FBC (m/w/d) – Produktionsplanung Pharma Frankfurt am Main

Attraktive Vergütung nach Equal-Pay-Modell sowie Eingruppierung auf L3-Niveau sichern Ihnen eine faire und transparente Bezahlung. Verantwortungsvolle Position in einem internationalen Team, in dem Sie selbstständig agieren und gleichzeitig von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen unterstützt werden.

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